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        新聞要點
        崇左東亞公司榮獲“全國五一勞動獎狀”
        發布時間:2019.04.30  來源:東亞糖業集團  作者:
          

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        4月23日上午,2019年慶祝“五一”國際勞動節暨全國五一勞動獎和全國工人先鋒號表彰大會在北京人民大會堂舉行,廣西崇左東亞糖業有限公司(以下簡稱崇左東亞公司)作為糖業領域領先的標桿企業,榮獲 “全國五一勞動獎狀”,這也是廣西2019年唯一獲此殊榮的獲獎單位。集團總裁助理潘前光赴北京代表集團公司參加表彰會并領取獎項。

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        據悉,“全國五一勞動獎狀”是中華全國總工會授予企事業單位的最高榮譽,旨在表彰為我國經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設和黨的建設做出突出貢獻的先進單位,是中國工人階級最高獎項之一。此次崇左東亞公司脫穎而出,是全國總工會以及社會各界對崇左東亞公司堅持改革創新,引領蔗糖產業進步以及助力廣西糖業高質量發展等各項工作的高度肯定。

        崇左東亞公司隸屬于廣西南寧東亞糖業集團。近年來,該集團公司認真貫徹落實自治區黨委、政府關于加快糖業“二次創業”實現高質量發展的決策部署,對標世界先進制糖企業,加強生產經營管理,大力推進技術創新,促使企業實現高質量發展,強力助推當地社會經濟建設。

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        ——2017年崇左東亞公司決定率先入駐廣西·中國糖業產業園,投資27.48億元建設中泰崇左產業園東亞糖業循環經濟綜合利用項目,進一步延伸產業鏈,增加產品附加值。項目計劃總投資27.48億元,占地1563畝,分兩期進行。一期投資21.48億元,主要是建設一條處理甘蔗能力為20,000噸/日的原糖生產線及一條溶糖能力1,200噸/日的精糖生產線、建設一個30兆瓦生物能源電廠;二期項目投資6億元:包括建設蔗糖技術研發中心項目、功能糖糖項目、生化蛋白飼料項目等。該項目被列入2018年“中國工業轉型升級專項資金(中國制造2025)”補助名單。項目于2017年9月15奠基,11月9日正式開工建設,經過一年多時間的奮力拼搏,原糖生產線、生物質電廠和精糖生產線已于2018年底2019年初相繼投產運行。項目的建成投產有力助推了崇左糖業實現轉型升級、提升糖業循環經濟發展質量,更有利提升崇左甚至廣西蔗糖產業的綜合競爭力。

        ——該公司不斷深化企業改革創新,改良甘蔗品種、推進土地流轉整合與機械化生產、推廣現代農場和甘蔗“雙高”項目、扶持蔗農發展甘蔗。加大“工業反哺農業”力度,每年投入2000余萬元資金直接補貼蔗農發展甘蔗種植,投入近7000萬元以無息扶持方式扶持甘蔗生產;合資26年來始終保證及時足額兌付甘蔗款,榨季期間沒有一起坑農投訴事件、沒有打過“白條”,沒有拖欠甘蔗款事件發生,充分發揮了產業扶貧的模范作用,為蔗農脫貧、增收和邊疆穩定做出了應有貢獻。

        ---該公司堅持“以科技求發展,以質量求生存,以管理求效益”的辦廠宗旨,全面實施深入推行ISO22000:2005食品安全管理體系、ISO9001:2008質量管理體系和ISO14001:2004環境管理體系,生產使用DCS全自動控制系統管理、運用先進BMA降膜式蒸發和結晶系統和氣送系統、實現全國首家ABC連續煮糖、陳化倉和全自動裝包技術,通過規模效益和采用先進的制糖工藝管理技術,使成本降低到最低的同時,最大限度挖掘甘蔗價值。

        ---該公司積極踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念,大力推行以“節能、降耗、減污、增效”為目標的清潔生產,廢水和廢氣的排放濃度遠低于國家排放標準,通過燃燒清潔蔗渣(可再生能源)發電外賣,每年可向公共電網輸送約1.7億千瓦時清潔能源。

        ---該公司始終堅持黨的全面領導、履行工會各項職能,堅決維護職工的合法權益,積極回報社會。公司自2009年開始推行工資集體協商(系崇左市第一家);積極開展員工敬業度調研與提升改善計劃,員工敬業度評分從2016年的32%提升到2018年的89.8%;辦好“黨員之家”“職工之家”“婦女之家”,把愛崗敬業與爭創一流、員工個人夢同公司夢、中國夢緊密聯系在一起。此外,該公司主動融入當地社會,積極開展工廠周邊睦鄰友好和可持續發展社區共建項目促進工廠與周邊社區、村屯良性互動,和諧發展。

            崇左東亞公司此次榮獲“全國五一勞動獎狀”,來之不易也名副其實,見證了包括崇左東亞在內的整個東亞糖業集團改革創新、追求卓越、銳意進取、超越平凡、成就非凡的精神風貌。這既是鼓勵,更是鞭策,東亞集團公司將以此榮譽為新起點,樹立標桿,矢志改革創新,勇立時代潮頭,以“當好主人翁、建功新時代”為載體,助力廣西糖業“二次創業”,以優異成績迎接中華人民共和國成立70周年,為實現廣西乃到中國糖業高質量發展做出新的更大貢獻。

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